¿Quiénes participan en el proceso de Reclutamiento y Selección?

Es interesante darnos cuenta que el Reclutamiento y Selección es un proceso neurálgico dentro de una empresa; ya sea que lo realicen empleados directos o agencia de colocación.

El tener documentado el proceso de Reclutamiento y Selección, con sus políticas y flujos definidos, indicadores a cumplir, herramientas que agilicen el proceso, pero sobre todo que estos documentos se hagan del conocimiento de todos los que participan en tal proceso y se vigile su correcta aplicación, es garantía de que se atraerá al mejor talento para la empresa.

Para lograr esto, es un requerimiento básico que todos los que participen en el proceso, se responsabilicen de lo que les corresponda, generando con esto un compromiso, trabajo en equipo, una productividad en cuanto a la atracción del talento, y algo muy importante, conocimiento del proceso en general.

Recomendables para participar en el Proceso de Reclutamiento:

Recursos Humanos (Reclutador) y/o Agencia de colocación (cuando aplique)

Jefe Inmediato a la vacante

Jefe de Departamento

Servicio Médico

Gerencia RRHH y/o Gerencia General (según el tamaño de la estructura de la empresa)

Todos los participantes tienen la autoridad para aprobar o rechazar a un candidato, siempre y cuando su resultado tenga bases sólidas.

En Agencia Impulso, podemos apoyarte en el diseño de tu Proceso de Reclutamiento y Selección.

Bricia Palafox

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